经济管理学院党委于2021年入选第二批全省高校党建工作标杆院系培育创建单位。创建以来，学院党委坚持把党的政治建设摆在首位，充分发挥《共产党宣言》中文版首译地的政治优势，以实施“红色根脉强基工程”为总抓手，对标党建标杆院系建设“五个到位”，迭代升级“3+5+N”党建工作机制，构建了“一心两翼三创”党建统领事业高质量发展工作新格局，释放强劲发展动能，展现蓬勃发展态势。

工作思路

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持立德树人根本任务，坚持以党建统领为核心（一心），以引培“经师”和“人师”为两翼，深化党建+“创新、创业、创效”融合（三创），构建全领域统筹、全覆盖推进、全方位引领的“大党建”工作格局，有力推动党建与事业发展深度融合。

二、重点举措

（一）“一心”统领，筑牢高质量发展堡垒

学院党委坚持以党建统领为核心，深入推进党建工作“制度化、标准化、数字化”建设，持续夯实学院高质量发展的政治基础。

一是以制度建设为抓手，把准党建“方向盘”。持续巩固巡察整改成果，推进制度重塑，完善学院党委理论学习中心组学习制度，修订学院党委会、党政联席会议事规则，规范党员发展流程，累计修订制定10余项制度。

二是以标准打造为重点，守好党建“责任田”。扎实做好基层党组织标准化建设工作，以清单化推进标准化。完善理论学习清单，搭建支部联学、党员领学、师生共学平台；完善意识形态、党风廉政、安全工作等责任清单；完善师德师风负面清单，为教师划“红线”设“禁区”。

三是以数字赋能为特色，激活党建“一池水”。开发“经色先锋”党员数字化平台，推进党员“云网格”管理，形成分层分级、一体贯通的党员管理新模式。

（二）“两翼”驱动，集聚高质量发展力量

学院党委坚持党管人才，牢固树立“人才是第一资源”的战略思维，以引培“经师”和“人师”为两翼，推进人才“量”的集聚和“质”的提升。

一是坚持政治引领、凝心聚力，发挥人才的“头雁效应”。将教师政治理论学习细化融入到对学院的价值认同、情感认同、发展认同中。通过建强学习型党组织，构建了专业负责人谋篇布局、核心骨干领衔挂帅、青年人才挑梁担纲的人才队伍雁阵，切实提高了专业水平。

二是坚持以生为本、铸魂育人，发挥党员教师的“师承效应”。聚力落实政治学习与业务学习相结合、党建活动与育人活动相结合、专业教育与思政育人相结合、党员模范与教学争优相结合，在立德树人中提升教师和学生的精气神、学习力。党员教师主动请缨援疆，学生党员带头成立“红领”宣讲团，开展党的二十大精神等各类专题宣讲100余场，优良师风带动优秀学风，以实际行动诠释了“人师”的内涵要义。

（三）“三创”融合，锻造高质量发展优势

学院党委牢固树立“党建+”理念，深化“创新、创业、创效”融合，将党建优势转化为强劲的发展优势。

一是“党建+”管理创新，打造和谐经管。聚焦师生“急难愁盼”，学院党委领导班子主动领衔破难，国家职业教育“财务管理”专业教学资源库顺利通过教育部验收。实践探索“微治理”服务新模式，优化教职工、班主任等考核办法，充分发挥考核指挥棒功能。建立“党群机动服务队伍”，全面参与疫情防控工作，党员教师一对一帮扶就业困难学生，毕业生就业率和企业满意度位居学校第一方阵。

二是“党建+”专业创业，打造活力经管。聚焦技术技能人才培养，与中国建设银行义乌分行、双童吸管等优质企业开展党建共建。党员教师带头完善创二代班、专业创业基地建设，推进赛创融合。学院青柠众创空间入选金华市青年文明号。2022年，学生获各类竞赛省级以上奖项30余项，其中斩获全国“互联网+”创新创业决赛银奖。

三是“党建+”服务创效，打造情怀经管。发挥2个省特色专业优势，与地方合作持续输出技能培训项目，全年共完成26000多人次培训，每年组织近百名师生深入乡村、社区，参与基层治理，连续两年获评浙江省暑期社会实践百佳团队。联合金华市妇联、浙江省巾帼创共富联盟和义乌市妇联，指导磐安双溪乡300余名村民直播售卖中国结1万余个，助力村民增收。

三、主要成效

（一）深化党建联建，创出事业发展的新态势

学院与义乌市中心医院、中国建设银行义乌分行、义乌双童吸管、义乌苏溪镇三联村、衢职院经济管理学院等7家单位开展党建联建。完善机制链，强化党建联建的顶层设计，增强党建联建的粘度；拓展资源链，深入推进校企“五共”合作，开发的课程立项省课程思政示范课，增强党建联建的深度；创新人才链，协同开展思政育人，推进高质量实习就业，毕业生就业率保持98%以上，创业率10%以上，增强党建联建的广度。

（二）深化内涵建设，创出教育教学的新局面

学院紧扣地方经济发展，重构专业发展特色和方向，持续深化专业内涵建设。国家职业教育教学资源库顺利通过教育部验收，入选全国首批“十四五”职业教育规划教材１部；成立全国首个个体经济发展研究机构；党员教师扛旗争先，以“争当第一”的精神气魄，勇夺浙江省高职院校教师能力大赛一等奖１项，立项省部级课题3项，2篇调研报告获省委主要领导批示。

（三）深化立德树人，创出思政育人的新成果

学院以红领宣讲团为抓手，创新大学生思政教育工作。红领宣讲团自2021年成立以来，坚持以立德树人为根本，运用“加减乘除”工作法，在“加法”上强信仰，在“减法”上出精品，在“乘法”上优队伍，在“除法”上解难题，逐步形成了“树精神、出精品、育精英”的思政教育良好工作格局，累计受益超万人。团队成员获浙江省高校思政微课大赛特等奖２项，《课堂+学社：大学生心理适应教育的创新实践》项目入选高校思想政治工作质量提升综合改革与精品建设项目，实现了学校在该项目的首次突破。

（审核 吴媛 编辑 樊航旭）